La Agricola Internaţional ameninţările ţin loc de Codul Muncii
Agricola Internaţional Bacău este unul dintre cei mai mari producători de carne de pui din România, deţinând o cotă importantă de piaţă fiind, totodată, şi principalul exportator la această categorie de produse alimentare. Aici s-au făcut permanent investiţii şi s-a muncit foarte mult. De multe ori însă muncitorii au fost puşi să muncească peste program, să facă ore suplimentare pe care conducerea unităţii a uitat să le plătească. Sesizările făcute de salariaţi la ITM s-au lăsat cu amenzi pentru societate, dar lucrurile nu s-au schimbat. Ba din contră, au apărut ameninţările.
Pentru conducerea societăţii Agricola Internaţional drepturile salariaţiilor sunt doar poveşti, iar înfiinţarea unor organizaţii sindicale care să le apere interesele nu este văzută cu ochi buni. Aşa se face că înfiinţarea Sindicatului Sfântul Mina, la sfârşitul anului 2014, a stârnit imediat furia şefilor. Deşi procedura de înregistrare a lui încă nu fusese finalizată, ameninţările au început să apară. Teama permanentă a conducerii companiei a fost că apariţia unui partener de negociere o va abliga să respecte Codul Muncii.
ITM amendează, lucrurile nu se schimbă
„În iulie 2016 am sesizat ITM care a venit în control şi a constatat, printre altele, neplata orelor suplimentare. Cei de la ITM au dat amenzi, dar situaţia tot nu s-a schimbat”, ne spune Pavel Budău, preşedintele Sindicatului Sfântul Mina.
Mai mult, programul de lucru impus multor angajaţi încalcă Codul Muncii. „ Unde lucrez eu avem program de 12 ore şi conform Codului Muncii ar trebui să avem liber 24 ore. Noi veneam înapoi la lucru după 12 pentru că aşa era făcut programul. În decembrie 2016 am sesizat din nou ITM, iar în urma controlului făcut în luna ianuarie a acestui an societatea a fost din nou amendată”, ne-a declarat liderul de sindicat.
